事业不顺的职场突破技巧有哪些?怎么办?_值得赞誉和敬佩的章开沅教授

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  值得赞誉和敬佩的章开沅教授
  章开沅教授,88岁,原华中师范大学校长、历史学家,人文社科领域的资深教授。本来享有学术终身头衔,同时还包括每年10万元的终身津贴。这样的荣耀名誉和福利待遇是许多人梦寐以求,想得而得不到的,但是,他主动请求退休,辞去“资深教授”的名称和所有待遇,当然也包括每年10万元的津贴。
  打破学术头衔终身制,打破高效体制“围墙”,可以说在当今世界,在全民追求金钱的现实社会,章开沅教授是第一人。他说:“我是既得利益者;内心很不安”。在他看来,学术头衔终身制是学校发展的软肋,这堵“围墙”不打破,高等教育就不能很好的发展。只有突破围墙,才能让年轻新鲜的面孔出现。他过去全世界到处跑,一个人到很多国家去做学术交流,也了解到西方的各种评定,西方国家的做法根我们是完全不一样的,国外的院士、资深教授没什么特别待遇,台湾也是,就是给你一个荣誉,没有钱,也没有整套的福利待遇。而我们一对比,我们完全是跟金钱挂钩,都走样了。这种体制的结果,等级观念很强,贫富差距扩大。位置高的不仅待遇高,很多资源好处都往高处汇集。特别是层次低一点的,申请项目资金非常难。不仅是年轻人,年长者、教授也达不到公平。有些教授有钱有势,拉到几个项目就挥金如土;有些教授在孤独清贫的状态下挣扎。过去学校是清水衙门,现在不完全是了。所以他说:“人生活在这里,如果不瞎不聋、还有点意识、有点良知的话,是很不舒服的”。“在这个圈子里,我也是既得利益者,已经得到够多好处了,所以内心很不安,希望改变这个体制。”
  当然,除了章开沅教授外,还有季羡林教授曾请辞自己头上的三项光环(国学大师、学界泰斗、国宝),北京有个退休教授退休了,在名片上没说是教授,印的是“退休金领取者” ,但是递交书面请辞的,章开沅教授是第一人。他们不仅仅是淡泊名利吧,而是关系到现在这个改革,不要光改别人不改自己,他把自己当做改革的对象了。难得,真是难得!
  章开沅教授,你是真正的以身立教,为人师表,值得我们赞誉和敬佩!

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